호의가 계속되면 ..권리인줄 아네요 진짜 ..

[자유게시판] 호의가 계속되면 ..권리인줄 아네요 진짜 .. [댓글수 (88)]

풍운비 2018-10-28 (일) 16:02 조회 : 42211 공감수 : 68

제가 모 마트에서 배송기사 하고있습니다

뭐 제 글 검색하다보면

술쳐먹는 기사 나가고

몇몇기사들 힘들고..느리고..술먹고 째고..

혼자있을떄도 있엇고 ..

마트직원들 동원해서 배송가고 그랬는데

뭐 각설하고

최근들어 들어온

배송기사 2명이서

첨엔 여기가라 저기가라 ..가는순서 하나하나 다 지정해서 갈쳐줫드만

어젠가 오늘인가

할말있다고 애기하자드만

제가 하는 콜이 쉽다는둥.

힘든콜 시키면 빡친다는둥....

진짜 듣자드자하니 빡치더라구요

뭐 아침콜도 많고..

대충 이야기 하다가

그냥 그러려니 하고 넘어갔는데

내가 하는콜 지들 꼴리는대로 가져가고..늦게오고

중간에 내가 8콜인가 들고나가서

4콜남았으니 일찍 들어와지면 들고가라 하니까..

기사님 어디냐..몇콜이냐 어디구역도냐..

늦게 오더니..쉬운거만 쏙 뺴가네요 ㅋㅋㅋ?

2개는 남겨두고 ㅋㅋ

하..기가차서....애들 첨 왔을때 버벅거리고 늦고 ..

짜르라는거 좀 지켜보자 잘하겠죠..또 사람 구하기 힘들다 하고

배송 물량 조절해서

일찍 마치면 과장 점장한테

애기해서 일찍 보내고 그랬는데

하 말하는거보면 ..참 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

하도 빡쳐서 과장한테

애네들 이제 개처럼 굴리겠다 했더니

말 안들으면 짜르라고 하네요..

와 진짜..

고생의 고짜도 안시켯는데

하루 배송물량

나랑 비슷하거나

작은데 말하는거 보니 ...진짜 지들없으면 안돌아가는줄아나...ㅜ ㅜ

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아갓씨 2018-10-28 (일) 16:02

둘리가 되셨네요 ㅠ

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풍운비글쓴이 2018-10-28 (일) 16:02

기가차서요 ㅋㅋ

과장도 월요일 애기한다던데

저도 한마디해야죠

그딴식으로 할거면 나가라고..ㅋㅋ 기가찹니다 진짜..

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아갓씨 2018-10-28 (일) 16:02

배려해줘도 자기만 더 편한걸 찾는 이기적인 인간들이 있지요 너무 맘상해 하지마시고

월요일날 파이팅입니다~

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홍이kk 2018-10-28 (일) 21:12

대부분 사람들이
호의가 계속되면 호의인줄 몰라요

학교 다닐때부터 동아리 활동이나
수많은 알바, 직장을 거치면서
깨달은 거 하나가
호의가 계속되면 호의인줄 아는 사람은
전체 20%도 안되더군요

전 그래서 신입들어오면
굳이 잘해주지 않아요
그냥 적당히 거리두고 지켜보다가
얘가 성실하고 의지가 보이면
조금씩 잘해주고 그래요

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진흑묘 2018-10-29 (월) 00:49

반대로 호의로 대해줬을때
그걸 알아주는 사람은
가까이할 사람이더군요,

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전설의무개념 2018-10-29 (월) 04:01

열심히 일하는 사람은 무턱대고 불평부터 하기 보다는,
자기보다 더 열심히 하는 사람 보면서 고마워하고 더 도와주려고 하죠.
어디든 불평 입에 달고 다니는 사람치고 일 제대로 하는 사람을 못 봤습니다.

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주시미 2018-10-28 (일) 23:53

호이가 반복되서 ㅋㅋㅋ

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달다라네 2018-10-28 (일) 16:02

스스로 눈치껏 남들 안하는 일 나서서 처리해서 공익을 추구 하는 애들이 있는 반면
그렇게 눈치껏 남들하는 거보다 쉬운일만 하고 정해진일만 처리 하는 애들이 있죠..

아니다 싶으면 언능 정리하는게 좋더라구요 ㅎㅎ

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김사장 2018-10-28 (일) 16:02

고생이 많으십니다

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하이패스 2018-10-28 (일) 16:02

예전글에도 계속 호의만 주시더니 여태 그러시네요.
힘드실텐데 걍 팍팍 굴리시길~

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Oxygen 2018-10-28 (일) 16:02

2리

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설서린 2018-10-28 (일) 16:02

님이 해줘놓고 난 이렇게 해줬는데 어째서 너네는? 근데 그사람들이 그런걸 알았을까요? 무언가를 바라고 하신게 아니라면 애초에 fm대로 했어야 된거 아닌가요? 아니면 내가 너희들 생각해서 이렇게 한다 라는 언질이라도 주셨으면 저런식으로 안나왔을 가능성도 있을꺼 같네요

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풍운비글쓴이 2018-10-28 (일) 16:02

그래서 이제 fm대로 할려구요

일찍 가는거 그딴거 없고

배송 콜수 조절 안해서

매일 늦게 보내볼렵니다..

그냥 악마가 될렵니다

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유메노아이카 2018-10-28 (일) 16:02

인간을 대할 때 기대를 하시면 안 됩니다.

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덧없음 2018-10-28 (일) 16:02

업무편람이나 메뉴얼을 만들어야 정확하게 자기일이 뭔지 알 수도 있는데
그걸로 들이밀면서 이게 니가 할 일이다라고 찔러줘야 조금이라도 다른 소리는 들어간다 생각해요
구두로 전달하니 대충 이해하고 언제 그랬냐는듯이 까먹었다거나 그렇게 넘어가게 되죠

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모그리01 2018-10-28 (일) 16:02

생각의 차이라 절대로 안 바뀝니다.
그냥 먼저 출근하셔서 좋은 콜 받고 쉬다가 오시는게 좋을듯..

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풍운비글쓴이 2018-10-28 (일) 16:02

안 바뀌면 ..

지들이 괴롭지 내가 괴롭나요 뭐 ㅋㅋ

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떡빵s 2018-10-28 (일) 16:02

과장도 저리 말하는거 보니,
'ㅈ되봐라 호읫!' 해보시고,
그래도 안통하면
'집에 가라 호읫!'으로 짤라버리세요.

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풍운비글쓴이 2018-10-28 (일) 16:02

계속 징징대면 보내야죠

요즘 배송물량이 줄어서

1명정도는 필요없습니다

개처럼 굴려야

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떡빵s 2018-10-28 (일) 16:02

둘이 ㅈㄹ하니까, 둘중에 한명만 내보내면 상황 재미있겠네요 ㅋㅋㅋ

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풍운비글쓴이 2018-10-28 (일) 16:02

요즘 같은 물량에선 뭐..

둘다 보내도 딱히..계장님.대리랑 같이하면됩니다 ㅡ,ㅡa

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오비탈레인 2018-10-28 (일) 16:02

하나만 보내면 다른 하나가 자기 일 잘하는줄 알고 우쭐할 것 같음

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도란이 2018-10-28 (일) 16:02

고길동 되신듯

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킨킨 2018-10-28 (일) 16:02

원래 하루이틀 일할사람들 잘해주면 고맙다는 소리는
듣지만 오래같이 일할사람들 잘해줘봐야 아쉬운게있어서
잘해주는줄 알죠.

답답해서 어쩔수없이 해줘야 하는경우도
적당히 생색내면서 해주는 이유가 다 있죠

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지렁이 2018-10-28 (일) 16:02

호이! 호이!

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얄리얄리얄랑셩 2018-10-28 (일) 16:02

음...늘 처음엔 FM대로 해야해요.
그게 익숙해지면 그때부터 슬슬 풀어야죠. FM이 뭔지 경험해보지않으면 뭐가 맞는건지 모르는게 당연하단말이죠. 님은 호의라고 했지만 무엇이 원래해야하는건지 모르니 당연하게 생각하는거입니다.
처음할때는 무조건 정석대로 배우고 행동하는게 맞다싶네요

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풍운비글쓴이 2018-10-28 (일) 16:02

정석이고 뭐고..

첨에는 하라는대로 하더니

슬슬 대가리 컷다고 ㅋㅋ

지들끼리 뭉쳐서 지들끼리 지 맘대로 하는데 뭐..

후..

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연병장님 2018-10-28 (일) 16:02

위아래가 없어서 그렇습니다
경력이 있어도 결국은 같은 직급이라 그렇죠
말 안들으면 모가지 짜를 수 있는 입장이라는 걸 보여주면 좀 나아지지 않을까요?
그리고 '내가 힘든거 좀 더 해주지 뭐' 라고 헌신적으로 일해주는 사람 많지도 않고 있더라도 일이 느릴 수 있습니다
사람마다 100점 만점인 사람 없잖아요
화나신 이유는 알겠는데 원래 사람 다루는게 제일 어려워요 ㅠㅠ

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지식인의혜안 2018-10-28 (일) 16:02

요리보고~조리봐도~ 알수없는~

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과열방지위원회 2018-10-28 (일) 16:02

남의 떡이 커보인다고 하죠... 비슷하게 내 고생이 더해보이고
내가 갔다온 군대가 개빡신 군대라고 하는 사람이랑 비슷한거죠 뭐... 맘고생좀 하시겠네요 ㅠ

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유나로 2018-10-28 (일) 16:02

바뀌지 않을거에요. 그냥 자르고 다른 사람 구하세요 스트레스 받지 마시고요

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잇힝잇힝ㅎㅎ 2018-10-28 (일) 16:02

제가 회사 경험한 바로는 사수1명 있는 현장이라면 신입1명 뽑는게 맞습니다.

신입 2명 혹은 3명 뽑으면 잠깐 쉬는시간 담배타임에 지들끼리 모여서 있는이야기 없는이야기 다합니다.

같이 그만두자는둥, 누구 말하는게 맘에 안든다는둥...

괜찮은놈 1명 남겨두고 짜르세요. 그리고 1년 조금 같이 일하다가 1명 더 뽑던든지 해야 됩니다.

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Licard 2018-10-28 (일) 16:02

괜찮은놈 없어뵈는데 둘다 짜르고 아예 새로 뽑는것도...?

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소이힛 2018-10-28 (일) 16:02

이제 빡시게 일 시키시면 아마 커뮤니티에 글 올릴 겁니다.

"아.. 지는 일 안하고 나한테 일 다 떠넘기네요. 페이는 짜고.. 에효.. 이거 엿먹이고 관둘 방법 있을까요?"

그럼 공감 리플 오만개 달림 ㅋㅋㅋ

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일이삼사오다 2018-10-29 (월) 16:11

ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

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nick4 2018-10-28 (일) 16:02

https://namu.wiki/w/다이어트

의지력으로 본능을 이겨야 하기 때문이다. 다이어트가 괴로운 근본적인 이유가 여기에 있다. 인간을 포함한 모든 동물들은 원래 최대한 덜 움직이고 맛있는 걸 많이 먹는 것을 본능적으로 선호한다.

--
같은 내용이 있습니다. 사람이 본능적으로 적게 움직이고(노력을 적게하고) 맛있는 것을 많이먹는(보상이 큰것)을 원하듯이 어떻게 보면 우리는 직장에서도 그와 같은 본능이 바닥에 깔려 있다 보는 것이 맞을 것입니다. 우린 대부분 적게 일하고 쉬운일을 하고 많는 월급을 받기를 원합니다. 단 이것을 이성으로 조절하는 것이거나 아니면 적당한 선에서 연기 또는 포장 하는 것이겠죠.

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localS 2018-10-28 (일) 16:02

사회생활 경험이 없는 사람이 들어온 건지...
상급자는 해당 직장 경력 높고 경험 많고 일처리 능력 좋은 사람이랑
해당 직장 경력 낮고 경험 적고 일처리 능력에 대해 검증이 안 된 하급자랑
트러블이 생기면 바로 상급자 편들어 주는 게 이치인데...
글쓴분에게 그리 들이박은 거 보니 신기하네요.
너무 마음 상해하지 마세요.
그리고 쳐내야겠다고 생각하셨다면 봐주지 마세요.
두 명이라 하셨다니 마음에 드는 한 명은 남길 생각하고
두 명 모아놓고 한 명 쳐내는 과정을 공개적으로 보여준다면
마음에 드는 한 명은 이후로는 글쓴분에게 함부로 들이박을 생각을
안하겠네요.

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